Page 70 - Revista Islaud 79

si existe respeto, si escucha a los demás, si brinda sultados en torno a la dimensión de liderazgo y las preocu-
ayuda, orientación y entrenamiento, si reconoce los paciones ante el contexto de pandemia.
logros, si promueve el trabajo en equipo, entre otras
cosas; y, por último, Análisis descriptivo de la muestra y
4) Aspectos institucionales: dentro de este punto se evalúa resultados parciales obtenidos en torno
la calidad, la ética, la imagen de la organización, inclu- al cuestionario de clima organizacional.
yendo en ésta si tiene compromiso social con la comu- Del total de respuestas, que al momento son 36, la mayoría de
nidad, la equidad entre hombres y mujeres respecto de las personas que respondieron el cuestionario corresponden a
las posibilidades de desarrollo y la opinión de usuarios un rango etario que van de los 31 años hasta los 60, con una
y ciudadanos. predominancia de quienes poseen entre 51 a 60 años.
Sumado a ello y con el fin de conocer la opinión de estas De ese total, el 76,00% corresponde a mujeres, mientras
poblaciones en torno a condiciones y preocupaciones en el que solo el 24% corresponde a varones. Mayoritariamen-
contexto de emergencia sanitaria, se incluyó en el instru- te se trata de profesionales de la salud, con funciones de
mento de clima un apartado elaborado en base al trabajo gestión representativos de casi el 53% de la muestra,
realizado por Zulma (2020), que incluye preguntas vincula- mientras que las respuestas restantes se reparten en par-
das a las siguientes dimensiones: liderazgo, gestión y cohe- tes iguales entre personal sin funciones de gestión y per-
sión de conflictos, comunicación, recursos institucionales, sonal que realiza tareas operativas y administrativas.
capacitación y preocupaciones en el contexto de pandemia. En la tabla 1 se presentan las características sociodemo-
A continuación, se presenta como avance preliminar una gráficas y laborales de los participantes descriptas pre-
caracterización de la muestra obtenida al momento y re- viamente.

Gráfico 1: Gráfico 2
Comités de crisis Coordinación de comités
Existe un comité de crisis para Sé quién/quienes lideran
el manejo de la pandemia el comité de crisis para el
manejo de la pademia
CABA CABA
PBA PBA

80% 50%

40%
60%

30%

40%
20%

20%
10%

0 0
Desconozco No tengo certeza si Desconozco No tengo certeza si
absulutamente absulutamente
Fuente: Elaboración propia Fuente: Elaboración propia

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